Reacties op: Het Multi-OPF komt er echt aan ! http://www.pensioenweblog.nl/het-multiopf-komt-er-echt-aan/ Goed geïnformeerd over pensioen Tue, 07 Feb 2012 13:49:28 +0000 hourly 1 http://wordpress.org/?v=3.3 Door: Jan van Harten http://www.pensioenweblog.nl/het-multiopf-komt-er-echt-aan/#comment-2383 Jan van Harten Thu, 11 Nov 2010 15:54:46 +0000 http://www.pensioenweblog.nl/?p=722#comment-2383 Edmond Halley Pensioenmanagement gaat een eigen Multi-opf oprichten. In principe kan elk ondernemingspensioenfonds zich hierbij aansluiten met behoud van eigen regeling en identiteit. Hét grote voordeel voor aansluitende ondernemingen is dat Edmond Halley het Multi-opf zelf opricht, bestiert en deskundige bestuurders levert waardoor de meest optimale voordelen worden behaald. Niet alleen financieel maar ook vanuit het oogpunt van governance en behoud van de eigen identiteit. Het Multi-opf combineert de voordelen van een eigen pensioenfonds met de voordelen van de twee eerstgenoemde opties. Het belangrijkste is dat de eigen regeling en daarmee deels de eigen identiteit kan worden behouden, terwijl vooral de tijdsbesteding per onderneming fors kan worden ingeperkt. Met de oprichting van een Multi-opf door Edmond Halley worden deze bezwaren nu weggenomen. Met geringe inspanningen kan toch de eigen regeling, de eigen identiteit en de eigen inspraakmogelijkheden in stand worden gehouden en kunnen er forse schaalvoordelen worden behaald. Edmond Halley Pensioenmanagement gaat een eigen Multi-opf oprichten. In principe kan elk ondernemingspensioenfonds zich hierbij aansluiten met behoud van eigen regeling en identiteit. Hét grote voordeel voor aansluitende ondernemingen is dat Edmond Halley het Multi-opf zelf opricht, bestiert en deskundige bestuurders levert waardoor de meest optimale voordelen worden behaald. Niet alleen financieel maar ook vanuit het oogpunt van governance en behoud van de eigen identiteit.

Het Multi-opf combineert de voordelen van een eigen pensioenfonds met de voordelen van de twee eerstgenoemde opties. Het belangrijkste is dat de eigen regeling en daarmee deels de eigen identiteit kan worden behouden, terwijl vooral de tijdsbesteding per onderneming fors kan worden ingeperkt. Met de oprichting van een Multi-opf door Edmond Halley worden deze bezwaren nu weggenomen. Met geringe inspanningen kan toch de eigen regeling, de eigen identiteit en de eigen inspraakmogelijkheden in stand worden gehouden en kunnen er forse schaalvoordelen worden behaald.

]]>